申萬(wàn)宏源召開(kāi)2024年度業(yè)績(jì)說(shuō)明會(huì )

    本報記者 周尚伃

    3月31日，申萬(wàn)宏源集團股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“申萬(wàn)宏源”）2024年度業(yè)績(jì)說(shuō)明會(huì )以網(wǎng)絡(luò )直播方式召開(kāi)。申萬(wàn)宏源董事長(cháng)劉健，集團公司副董事長(cháng)、總經(jīng)理黃昊，證券公司副董事長(cháng)、總經(jīng)理張劍，以及湯俊、任全勝、陳秀清、徐亮等申萬(wàn)宏源集團、申萬(wàn)宏源證券其他管理層成員出席會(huì )議，與投資者、分析師進(jìn)行溝通交流。

    劉健表示，2024年是全面深化金融體制機制改革的一年，證券行業(yè)的形勢任務(wù)、競爭格局發(fā)生深刻變化。申萬(wàn)宏源瞄準行業(yè)發(fā)展新要求，統籌平衡功能性與盈利性，在服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟和人民群眾財富管理中增強核心能力、推動(dòng)業(yè)務(wù)轉型，取得雙位數的業(yè)績(jì)增速，在多方面打開(kāi)了發(fā)展新空間。在業(yè)務(wù)發(fā)展方面，公司強化功能定位，進(jìn)一步拓寬高質(zhì)量發(fā)展新空間。公司“研究+投資+投行”的企業(yè)金融特色進(jìn)一步凸顯，“研究+銷(xiāo)售+交易”的機構業(yè)務(wù)優(yōu)勢進(jìn)一步鞏固，在服務(wù)居民財富管理中全力重塑品牌業(yè)務(wù)。

    2025年是申萬(wàn)宏源創(chuàng )業(yè)四十載、合并十周年。劉健表示，展望未來(lái)，申萬(wàn)宏源40年的融合進(jìn)取是我們可持續發(fā)展的底氣。我們期待與股東、客戶(hù)、所有支持申萬(wàn)宏源發(fā)展的各界朋友一道，繼續攜手并進(jìn)，共同創(chuàng )造價(jià)值，共享發(fā)展紅利。

    黃昊報告了公司全年業(yè)績(jì)。他表示，過(guò)去一年申萬(wàn)宏源在經(jīng)營(yíng)發(fā)展過(guò)程中有這樣幾個(gè)特點(diǎn)：一是經(jīng)營(yíng)質(zhì)效帶動(dòng)綜合實(shí)力不斷提升，公司抓住市場(chǎng)回暖機遇，加快重點(diǎn)業(yè)務(wù)布局，全方位深化業(yè)務(wù)轉型，提升核心競爭力。二是高質(zhì)量擴表積蓄高質(zhì)量發(fā)展后勁，資產(chǎn)規模穩健提升、質(zhì)量進(jìn)一步改善，風(fēng)險管控的有力有效，夯實(shí)公司穩健發(fā)展的韌性和后勁。第三，服務(wù)國家發(fā)展大局取得積極成效，以更高站位服務(wù)做好金融“五篇大文章”。第四，價(jià)值回報在高水平上實(shí)現新增長(cháng)，以實(shí)實(shí)在在的財務(wù)與ESG績(jì)效積極回報股東、回報社會(huì )，努力增強投資獲得感，積極構建提高上市公司質(zhì)量和投資價(jià)值的治理合力。

    在問(wèn)答環(huán)節，申萬(wàn)宏源管理層首先對會(huì )前征集的代表性問(wèn)題作出了集中回應，而后通過(guò)電話(huà)及文字互動(dòng)就分析師和投資者關(guān)心的一流投資銀行部署及公司發(fā)展戰略、國際化布局、投資銀行、財富管理和機構業(yè)務(wù)機遇，以及金融科技賦能等重點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了充分交流。

    在談及“如何打造一流投資銀行”時(shí)，劉健表示，可以從以下七大素質(zhì)錨定發(fā)展目標，即雄厚的客戶(hù)與資產(chǎn)基礎，一流的領(lǐng)軍人才與激勵約束機制，領(lǐng)先的風(fēng)險合規管理水平，內外部均衡聯(lián)動(dòng)的業(yè)務(wù)布局，敏捷的組織機制與金融科技，科學(xué)高效的現代化治理體系，向上向善的企業(yè)文化。對申萬(wàn)宏源而言，未來(lái)要在轉型過(guò)程中不斷培育和強化風(fēng)險定價(jià)、投資交易、產(chǎn)品設計等核心能力；朝著(zhù)一體化、集約化、專(zhuān)業(yè)化、國際化、數字化的“五化”目標深化改革；做好規范治理、市值管理、ESG等工作，不斷打磨企業(yè)文化，鞏固品牌認知度。

    黃昊就市值管理方面的舉措進(jìn)行了回應。他表示，市值管理是戰略層面的長(cháng)期、系統性工程。近年來(lái)，公司以提升公司經(jīng)營(yíng)效率與盈利能力為基礎，持續圍繞價(jià)值基礎、價(jià)值創(chuàng )造、價(jià)值傳遞、價(jià)值實(shí)現等維度構建市值管理體系，打造提升投資價(jià)值的生態(tài)。2024年，公司進(jìn)一步響應“提升投資者回報”號召，首次實(shí)施中期分紅，制定出臺《市值管理制度》，在市值管理方面邁出重要一步。未來(lái)，公司將繼續秉持長(cháng)期主義，強化戰略管理手段，豐富和提升公司價(jià)值內涵，綜合各類(lèi)手段切實(shí)回饋投資者。

    對于國際業(yè)務(wù)方面的布局，張劍表示，當前，國家進(jìn)一步深化金融體制改革，穩步擴大金融領(lǐng)域制度型開(kāi)放，提升跨境投融資便利化，境外業(yè)務(wù)的增長(cháng)機遇廣闊。未來(lái)，公司會(huì )積極響應政策號召，堅定不移推進(jìn)國際化戰略，一是在培育鞏固基礎能力的前提下提高主要業(yè)務(wù)的跨境一體化管理水平。二是提升財富管理、資產(chǎn)管理、投資銀行等核心傳統業(yè)務(wù)能力。三是不斷提升全面風(fēng)險管理水平，加強境外業(yè)務(wù)垂直統一管理，進(jìn)一步推動(dòng)境外機構合規經(jīng)營(yíng)，提升國際化經(jīng)營(yíng)質(zhì)效。

（編輯 張明富 賀?。?/p>